Gómez del Río presenta la Estrategia de Accesibilidad Universal de Cantabria 2025-2030 como punto de partida de la ley que impulse "eliminar barreras y garantizar derechos"

Una ley "que prepare el futuro", ha destacado, "que se note en la calle y en la manera de pensar de nuestra sociedad" y que convierta la accesibilidad "en una seña de identidad de Cantabria".

Para ello, Gómez del Río ha explicado, que la Estrategia "nace como una respuesta integral a las barreras físicas, digitales y sociales que aún limitan la participación de muchas personas en nuestra Comunidad".

Partiendo de la consideración de la accesibilidad "no sólo como un derecho fundamental", sino también como "un pilar esencial para la construcción de una sociedad más justa, inclusiva, equitativa y cohesionada", la Estrategia centra su objetivo general en la necesidad de garantizar que todas las personas puedan acceder y utilizar de forma autónoma, libre y segura los entornos físicos, productos y servicios de acceso público.

Gómez del Río ha señalado el enfoque participativo y multisectorial de la Estrategia, agradeciendo el trabajo desarrollado por el Consejo Autonómico de las Personas con Discapacidad.

También ha indicado que incorpora una perspectiva multisectorial, en la que convergen los ámbitos político, social y empresarial, para impulsar la creación de entornos accesibles; eliminar barreras físicas, sensoriales y cognitivas; y promover un cambio cultural hacia la equidad y el respeto.

A nivel de contenido, la Estrategia se estructura en cinco ejes estratégicos, con 14 líneas y 15 objetivos, para garantizar una accesibilidad inclusiva, sostenible y adaptada a las necesidades de la ciudadanía.

El primer eje, referido a la 'Ciudadanía activa', pretende hacer partícipes a todas las personas como ciudadanas de sus derechos, deberes, necesidades y responsabilidades. Abarca como líneas estratégicas la universalidad y diversidad, y la igualdad de oportunidades, e incluye tres objetivos vinculados al ejercicio pleno de los derechos, la participación representativa de la ciudadanía y el fomento de la igualdad de oportunidades.

La 'Inclusión social' es el eje que considera que todas las personas, independientemente de sus capacidades, deben poder participar con equidad en la vida diaria. Este segundo eje plantea como líneas estratégicas la inserción laboral, el turismo accesible y la educación y cultura, fijando como objetivos la inclusión de todas las personas mediante la accesibilidad universal, la reducción de las barreras y desigualdades, y la promoción de entornos que faciliten la participación equitativa.

El tercer eje está orientado a la 'Visibilidad', tomando como línea estratégica la difusión, sensibilización y formación y como objetivos la importancia de la accesibilidad como derecho fundamental, el conocimiento y la formación sobre accesibilidad, y el fomento de un cambio cultural hacia la valoración y respeto de la diversidad.

La 'Gestión sostenible' resume el cuarto eje, desarrollado a través de las líneas relacionadas con el desarrollo normativo, la coordinación intersectorial, e indicadores y herramientas. Los objetivos se vinculan a garantizar la sostenibilidad económica, técnica y normativa; fortalecer los sistemas de gobernanza; y diseñar e implementar indicadores y herramientas de evaluación.

El último eje se refiere a la 'Innovación', contemplando la accesibilidad como un proceso dinámico y en evolución para responder a las necesidades cambiantes de la sociedad. Este eje cuenta como líneas la sostenibilidad, los entornos físicos, la movilidad, la tecnología, y la simplicidad y eficacia, y como objetivos la promoción del desarrollo e implementación de tecnologías inclusivas, fomento de la innovación en el diseño de infraestructuras y servicios accesibles, e impulso de soluciones sostenibles que integren accesibilidad y adaptación frente a los desafíos globales y locales.